Аванс и социальная льгота – не совместимы

Согласно ЗУ «Об оплате труда» наша заработная плата состоит из двух частей – первой выплаты (мы привыкли называть ее – аванс) и второй выплаты (основной).

ГФСУ в своем письме от 28.09.2015 года № 20527/6/99-99-17-02-01-15 уточнила значение «аванса» – это предварительная выплата заработной платы, на основании чего удержание НДФЛ с применением отчислений ЕСВ и налоговой социальной льготы при его расчете НКУ не предусмотрено.

Значит, при выплате первой части заработной платы — обязательно удерживаем и перечисляем в бюджет НДФЛ и военный сбор в полном объеме.

Относительно ЕСВ, в документе было отмечено, что работодатели при каждой выплате заработной платы, одновременно с перечислением, обязаны платить начисленный на эти выплаты ЕСВ в размере, установленном для таких плательщиков (авансовые платежи).